Coaching is een effectief hulpmiddel, of je nu jouw talenten wilt vasthouden of wilt dat ze hun volledige potentie bereiken.

We hebben een zeer diverse pool van executive-gecertificeerde coaches gecreëerd om uit te kiezen en de beste match te creëren. Lees meer over hoe we het blijvende langetermijneffect van investeren in jouw talenten maximaliseren.

Er werken geweldige talenten bij jouw organisatie, maar je ziet ze niet zo snel groeien in hun carrière als je zou willen. Of ben je op zoek naar een bewezen strategie om talenten te behouden? Dan is ons coachingspakket een goede oplossing voor jou.

Onze unieke werkwijze bevat een beoordeling en we geven informatie van de coaches en talenten hoe we hen verder kunnen ondersteunen om zeker te zijn dat het effect van de coaching langer aanhoud en effectiever is.

Wij rekenen € 2.850,- per deelnemer exclusief BTW.

• Beoordeling €395,-
• Beoordelingsrapport voor de deelnemer
• Beoordelings coaching gesprek van 1,5 uur
• 5x 1,5 uur coaching per deelnemer
• Korte samenvatting hoe de deelnemer verder ondersteund kan worden voor de organisatie
• Alleen gecertificeerde coaches

We plannen korte ‘chemie’-sessies om ervoor te zorgen dat jouw talenten de beste coach krijgen. Ze kunnen maar liefst 3 coaches kiezen voor een chemie-sessie, gratis!

Ben je op zoek naar een verandering in je professionele leven? Streef je naar een promotie? Ben je niet zeker over hoe je carrière verloopt? Onderzoek heeft aangetoond dat een coach het verschil kan maken.

Wij hebben een diverse groep gecertificeerde coaches voor u! Bekijk de profielen van al onze professionals hieronder en plan een gesprek in zodat we de beste coach voor je kunnen vinden.

Je kunt zoveel coachingsessies plannen als jij wilt op een datum en tijdstip dat jou het beste uitkomt. Jouw coach kan je online of persoonlijk ontmoeten.

• Een minimum van 3 sessies
• EUR 250,- per uur
• Optioneel: beoordeling
• Optioneel: feedback aan je werkgever over hoe hij je kan helpen in je carrière

Om ervoor te zorgen dat je de beste coach krijgt, plannen we korte ‘chemie’-sessies. Je kunt maar liefst 3 coaches kiezen om chemiesessies mee te doen, gratis!

5 kerncompetenties:

• Luisteren
• Wereldwijde leiderschapservaring
  + 25 years,
• Authenticiteit
• Empathie
• Oplossingsgerichtheid

3 waarden:

• Respect
• Integriteit
• Achting
• Tolerantie

Coaching Profile
Als coach begeleid ik al 10 jaar leidinggevenden en topteams in transformatietrajecten. Samen krijgen we duidelijkheid over prioriteiten en waardebepalende factoren, identificeren we uitdagende doelen die richting geven aan verandering, leiden we beheersbare, werkbare stappen af ​​en bereiken we meetbaar succes. In mijn coaching gebruik ik de inzichten uit mijn +25 jaar professionele ervaring als senior business leader en transformatie consultant.

Als systeematische coach kan ik dankzij mijn coachingcertificering aan de Henley Business University de nieuwste wetenschappelijke kennis over leiderschap en verandering gebruiken om coachinginterventies zo effectief mogelijk te maken.

Mijn coachingstijl is flexibel, effectief en aanpasbaar om de behoeften van mijn klanten te ondersteunen, hen uit te dagen en hun eigen oplossingsvinding te bevorderen met behulp van verschillende coachingtechnieken.

Ze kan coachen in:

• Engels
• Duits

5 kerncompetenties:

• Coaching
• Leiderschapsontwikkeling
• Carrièreontwikkeling
• Persoonlijke ontwikkeling
• Psychotherapie

3 waarden:

• Authenticiteit
• Connectie
• Groei & Ontwikkeling

Coaching Profile
Ik coach vrouwelijke leiders om zichzelf, hun loopbaan en hun leiderschap te ontwikkelen en te versterken. Zodat ze zelfverzekerd de best passende keuzes en carrières maken. Niet noodzakelijkerwijs volgens het boekje, maar vanuit hun authenticiteit. Voorbij het glazen plafond (in de organisatie en in je hoofd).

Ik zorg en daag uit. Rationaliteit en intuïtie. Uitgesproken en genuanceerd. Eerlijke feedback, niet bang om het te benoemen.

We onderzoeken uw persoonlijke en professionele (ontwikkelings)mogelijkheden. Ik neem je ambities en twijfels serieus. Ik moedig je aan om actie te ondernemen, zodat je inzichten krijgt maar ook praktische stappen onderneemt. Want als je dat niet doet: wat heeft het voor zin?

Ze kan coachen in:

• Engels
• Nederlands

5 kerncompetenties:

• Creatief
• Kennis van het onderwerp
• Scenario denker
• Besluitvol
• Ondernemers mindset

3 waarden:

• Integriteit
• Doelen stellen
• Uitkomst & Resultaat

Coaching Profile
Mijn missie is om leidinggevenden dichter bij zichzelf te brengen, in het werk dat ze doen. Ik word er blij van als mensen hun weg en harmonie vinden en ik geloof dat wanneer mensen dichter bij zichzelf staan, ze meer geluk ervaren in wat ze doen. Coaching brengt dit wenkende perspectief.

Ik geloof dat ieder mens hier is om op zijn of haar eigen manier uiting te geven aan wat hij of zij te bieden heeft. Dat is waar vervulling in het leven om draait. In mijn werk gaat het altijd om het aanspreken van het zelfsturend vermogen van mensen. Ik sluit aan bij de echte vraag die mijn cliënten op dat moment hebben en kom snel tot de kern van hun zaak en stellen we doelen. Daarbij nodig ik hen uit om hun gedachten en patronen te toetsen aan de werkelijkheid en zo concreet en moeiteloos uitdrukking te geven aan hun drive.

Ze kan coachen in:

• Engels
• Nederlands

5 kerncompetenties:

• Leiderschapsontwikkeling
• Interculturele communicatie
• Verandering management
• Interpersoonlijke vaardigheden
• Visie

3 waarden:

• Creatieve expressie
• Behorend
• Invloed

Coaching Profile:

Als Chinese multiraciale Amerikaan van de eerste generatie groeide ik op in een huis vol verschillende culturen en tradities. Ik heb vaak het gevoel gehad vast te zitten in het midden of als de enige brug die de ene cultuur met de andere verbindt, niet wetend hoe ik echt impact kan maken. Door mijn eigen leiderschapsontwikkeling heb ik eindelijk mijn weg gevonden

Daarom help ik ambitieuze, diverse professionals hun zichtbaarheid op te bouwen en hun carrière vooruit te helpen – door een onwrikbaar vertrouwen in hun impact en verbeterde leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen om hun traject te ondersteunen.

Mijn missie is om je te helpen onbeschaamd unieke leiderschap te claimen om verandering in deze wereld te helpen brengen

Ze kan coachen in:

• Engels

5 kerncompetenties:

• Leiderschapsontwikkeling
• Interculturele communicatie
• Verandering management
• Interpersoonlijke vaardigheden
• Visie

3 waarden:

• Creatieve expressie
• Behorend
• Invloed

Coaching Profile:

Als Chinese multiraciale Amerikaan van de eerste generatie groeide ik op in een huis vol verschillende culturen en tradities. Ik heb vaak het gevoel gehad vast te zitten in het midden of als de enige brug die de ene cultuur met de andere verbindt, niet wetend hoe ik echt impact kan maken. Door mijn eigen leiderschapsontwikkeling heb ik eindelijk mijn weg gevonden

Daarom help ik ambitieuze, diverse professionals hun zichtbaarheid op te bouwen en hun carrière vooruit te helpen – door een onwrikbaar vertrouwen in hun impact en verbeterde leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen om hun traject te ondersteunen.

Mijn missie is om je te helpen onbeschaamd unieke leiderschap te claimen om verandering in deze wereld te helpen brengen

Ze kan coachen in:

• Engels

5 kerncompetenties:

• Leiderschapsontwikkeling
• Interculturele communicatie
• Verandering management
• Interpersoonlijke vaardigheden
• Visie

3 waarden:

• Creatieve expressie
• Behorend
• Invloed

Coaching Profile:

Als Chinese multiraciale Amerikaan van de eerste generatie groeide ik op in een huis vol verschillende culturen en tradities. Ik heb vaak het gevoel gehad vast te zitten in het midden of als de enige brug die de ene cultuur met de andere verbindt, niet wetend hoe ik echt impact kan maken. Door mijn eigen leiderschapsontwikkeling heb ik eindelijk mijn weg gevonden

Daarom help ik ambitieuze, diverse professionals hun zichtbaarheid op te bouwen en hun carrière vooruit te helpen – door een onwrikbaar vertrouwen in hun impact en verbeterde leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen om hun traject te ondersteunen.

Mijn missie is om je te helpen onbeschaamd unieke leiderschap te claimen om verandering in deze wereld te helpen brengen

Ze kan coachen in:

• Engels

5 kerncompetenties

• Zelfbewustzijn
• Empathie
• Interculturele intelligentie
• Coaching
• Training

3 waarden

• Authenticiteit
• Integriteit
• Inclusie

Coaching Profiel

Ik coach de mens achter de leidinggevenden en niet de vraagstukken waar zij voor staan. Mijn coaching richt zich op het vergroten van het zelfbewustzijn en het verkennen van nieuwe perspectieven.

Ik geloof dat iedereen uniek, speciaal en goed is. Wanneer je je bewust wordt van je unieke en speciale zelf, ben je in staat om je eigen oplossingen voor je problemen te vinden en je leven te transformeren. Mijn rol als coach is om de spiegel voor te houden om je te helpen je ware zelf te zien. Ik zal je verdedigen en je verantwoordelijk houden voor je keuzes tijdens ons coachingstraject.

Ik ben een Professional Certified Coach (PCC) van de International Coaching Federation (ICF) en coach met intuïtie en humor.

Ze kan coachen in:

• Engels
• Nederlands
• Japans

5 kerncompetenties:

• Luisteren
• Ontwikkeling persoonlijk leiderschap
• Positieve Psychologie
• Ontwikkeling van zelfbewustzijn
• Cultureel bewustzijn

3 waarden:

• Vrijheid
• Eerlijkheid en authenticiteit
• Groei & Ontwikkeling

Coaching Profile:

Als gecertificeerd coach en mindfulnesstrainer is het mijn drive om te luisteren, te inspireren, te motiveren en mensen in staat te stellen hun eigen weg naar persoonlijke groei te bepalen.

Na het afronden van mijn studie Human Resources Management in Nederland, werkte ik voor verschillende multinationals op het gebied van leren, persoonlijke ontwikkeling en werving over de hele wereld. Met deze belichaamde ervaring coach ik individuen door zelfbewustzijn, persoonlijk leiderschap, zelfvertrouwen en veerkracht te ontwikkelen.

Mijn gebieden van coaching omvatten stressmanagement, focus verbeteren, sterke punten ontdekken en de juiste balans vinden. De fundamenten van mijn werk zijn mindfulness en positieve psychologie.

‘Coaching is gebouwd op het geloof dat de oplossingalin je zit’.

Ze kan coachen in:

• Nederlands
• Engels

5 KERNCOMPETENTIES:

• Inzicht creëren
• Serious play facilitatie
• Systeemcreatie en begrijpen
• (Vrouwen) innerlijk Leiderschap empowerment
• Culturele transformatie

3 WAARDEN:

• Kwetsbaarheid
• Moed
• Connectie

COACHING PROFIEL
Coachen is voor mij een passie en een missie, het is mijn kleine bijdrage aan een meer verantwoordelijke en bewuste mensheid.

De benadering die mij als coach inspireert, is de transformationele ontologische benadering, volgens welke taal performatief is en dus in staat is om de werkelijkheid te genereren en te wijzigen.

De manier waarop we denken, onze interne en openbare gesprekken creëren realiteit.

Daarom is mijn werk gericht op taal.

Door zich bewust te worden van de taal die de persoon gebruikt, kan de coachee haar/zijn beperkende overtuigingen identificeren, er verantwoordelijk voor worden en zo een nieuw veld van mogelijkheden betreden en diverse manieren van handelen activeren.

Sinds ik aan het coachen ben, heb ik de kans om coachees te ontmoeten uit verschillende omgevingen, senioriteit, rol en professionele en sociale achtergrond.

De ervaring heeft me geleerd dat de belangrijkste verschuiving bij mensen die betrokken zijn bij een coachingstraject, plaatsvindt wanneer ze hun verantwoordelijkheid erkennen, wat betekent wanneer ze zichzelf in staat stellen om te reageren op een bepaalde situatie die ze niet leuk vinden of die ze niet leuk vinden. willen veranderen, ernaar kijken vanuit een systemisch perspectief.

Op deze manier kunnen ze zichzelf zien als onderdeel van het probleem dat ze moeten oplossen. Dit is het moment waarop mensen zich bewust worden van hun eigen krachtgebied: als ik een deel van het probleem ben, kan ik ook een deel van de oplossing zijn.

Ik noem dit soort coaching the coaching of the Presence.

Ze kan coachen in:

• Italiaans
• Engels